Recensioni CRIF

Non c’è possibilità di crescita professionale. L’unico modo per avere scatti di ruolo è con il licenziamento. Se non si fa così si rischia di essere impantanati per anni sullo stesso ruolo. Presentazione roboanti dei progetti ma che si rivelano progetti semplici e poco sfidanti una volta che ci lavori. Welfare inesistente unica nota positiva sono gli orari e lo smart. Stipendio nella media di Bologna.

Ambiente poco soddisfacente. Le decisioni del management sembrano spesso guidate da logiche personali e relazionali piuttosto che da criteri meritocratici, questo crea malcontento diffuso. Una maggiore professionalità aiuterebbe molto

Azienda dove c’è poca possibilità di crescita, tutto molto legato a quanto tempo si sta in azienda. Si deve chiedere sempre altrimenti si viene ignorati. Ottimi orari, aumenti e carichi di lavoro accettabili. Pessimi alcuni manager stile “io so io” che peggiorano la qualità di vita in azienda.

Crescita in azienda impossibile eccetto in pochissime aree che si stanno espandendo. Patti presi durante i meeting 1 to 1 mai mantenuti. Aumenti costanti anti inflazione. Anche se è un’azienda che lavora nella finanza utilizza il pessimo CCNL del commercio con condizioni contrattuali pessime, poche ferie, malattia non pagata.

Progetti in obsolescenza da dover gestire e lotte tra i vari responsabili che ti impediscono di fare il tuo lavoro. Patti al momento della firma non rispettati. Poca meritocrazia premi solo per gli impiegati storici. Buoni gli 8 giorni di smart al mese. Stipendio nella media